Vraag over uitkering aanvragen

Hallo,

daar ben ik weer met een vraag. Inmiddels hebben wij ons definitieve nummer securite social ontvangen en wordt er bekeken of ik recht op uitkering heb ivm arbeidsverleden van 18 jaar in NL. Mijn man werkt nog in NL, maar wordt per 1/2/2014 ontslagen. Niet verwijtbaar en heeft recht op een WW-uitkering.

Het UWV in NL zegt dat hij geen recht heeft op WW uit NL omdat hij daar niet meer woonachtig is. Uitgeschreven uit het bevolkingsregister. Later las ik dat hij als niet EU-burger ook geen WW-uitkering kan aanvragen. Mijn man is, was geen grensarbeider. En als niet-grensarbeider staat weer beschreven dat je kunt kiezen waar je je uitkering kan aanvragen. Het woonland of het werkland.

Er wordt aangegeven dat je je uitkering moet aanvragen in Frankrijk omdat hij daar woont. En wanneer verblijf je, of woon je in een land. Je woont in een land als je het plan hebt om daar langer te blijven dan 1 jaar. Oke, dat is ons plan dus we wonen daar. Heel apart, want hoe kun je dat nu aantonen? Volgens mij moet je dat aantonen met een rekening van het eletriciteitsbedrijf bijvoorbeeld.

Maar goed, wie heeft soort gelijke ervaring met wonen in Fr en werken in NL en aanvraag WW-uitkering bij verlies baan.

groetjes Margje

_____________________________

☑️ Beste plaatser van dit bericht,

fijn dat je gebruik maakt van dit forum. Doe alsjeblieft mee met de discussie die volgt op je bericht! Reageer zelf op de reacties die anderen geven. Dat mag ook best een bedankje zijn.

_____________________________

Rubrieken,

Klik hieronder voor meer berichten in dezelfde rubriek.

20140114, Geldzaken, Overheid, Werk Algemeen

Reactie van Eric Horstman op 16 Januari 2014 op 12.47: Hallo Margje: 55 euro voor een a4 is duur, kijk eens op www.parlotte.fr ( Sacha tran Duc) zij vraagt 35 euro per a4 maar hanteerd ook andere tarieven afhankelijk van het te vertalen document. Ze is beëdigd vertaalster. Voor ons heeft ze onze website volledig in het Frans vertaald voor een zeer acceptabel tarief.

Reactie van Margje Sekkal op 16 Januari 2014 op 13.20: Louise, dat zou het beste zijn! Meteen aan t werk!

Reactie van Lena op 16 Januari 2014 op 16.10: Jeannette Hulleman, op deze site. Snel en correct! Groet, Lena.

Reactie van Sandra op 16 Januari 2014 op 18.05: Margje, in welk land heeft je man tot nu toe gewerkt ?? Want als hij nooit in Frankrijk heeft gewerkt heeft hij hier dus ook geen arbeidsverleden en dus ook geen recht op een uitkering opgebouwd. Toen hij werd ontslagen van zijn nederlandse baan woonden jullie nog wel in NL ? Want in principe heeft had hij dan op dat moment wel degelijk recht op een uitkering. Gan je tijdens die uitkering naar het buitenland dan kan de uitkering 3 maanden worden doorbetaald als je je in je nieuwe woonland inschrijft bij het arbeidsbureau. Ik ben dus bang dat er in Frankrijk niets te halen valt als er niet hier gewerkt is.

Reactie van Margje Sekkal op 16 Januari 2014 op 21.29: Sandra, wij wonen in Frankrijk en mijn man werkt in NL. Hij wordt zoals je eerder hebt kunnen lezen op 1 februari ontslagen.

Reactie van Sandra op 16 Januari 2014 op 21.45: Margje, ik vermoed dan toch dat de nederlandse werkgever bij het UWV het ontslag en de uitkering gewoon zal moeten aanvragen. Er zijn tenslotte van werkgeverskant wel verplichtingen voor buitenlandse werknemers ook als de persoon niet in Nederland gevestigd is. Anders zouden bazen wel erg makkelijk van hun buitenlandse personeel af komen.

Reactie van Margje Sekkal op 16 Januari 2014 op 21.51: nee, het UWV vertelde mij dat hij geen recht op uitkering heeft omdat hij niet meer ingeschreven staat in NL. Dan zou hij zich moeten herhuisvesten en beschikbaar moeten stellen voor de arbeidsmarkt. Dan moet hij bij iemand inwonen en een huisvestingsvergunning regelen, een maand beschikbaar stellen etcetc. Uitkering meenemen naar buitenland. Maar volgens bronnen kan hij ook uitkering aanvragen in Fr, omdat hij daar woont en geen grensarbeider is/was.

Reactie van Sandra op 16 Januari 2014 op 22.02: Misschien is dat dan toch voorlopig een optie Margje want om je nu zo te moeten laten afschepen na weet ik hoeveel jaar je uitgesloofd te hebben bij de baas in NL. Hij zou dat misschien kunnen overwegen voor een paar maanden en dan alsnog naar Frankrijk verhuizen en de mogelijkheid hebben om zijn ww-uitkering nog 3 maanden mee te nemen. Hier liggen de banen tenslotte ook niet voor het opscheppen.

Je reactie hieronder, dit zijn de huisregels.