Stage Futur responsable de camping

Le groupe Huttopia, concepteur et opérateur de campings-nature, est une entreprise indépendante, en fort développement (gestion de 24 campings en 2013 - 400 collaborateurs). Grâce à une politique d’innovation et une maîtrise des enjeux environnementaux, Huttopia poursuit le développement de son réseau sur des sites naturels préservés en France et à l’international (Canada et Chine), à travers ses marques Huttopia et Camping Indigo.

Vous vous destinez au métier de Responsable de structure d’hébergement avec un intérêt particulier pour le secteur de l’Hôtellerie de Plein Air ? Faites le choix d’intégrer pour votre stage de fin d’étude, une entreprise innovante, reconnue dans le domaine du tourisme et en recherche constante de nouveaux talents.

Les missions :

Nous vous confierons des responsabilités de :

Management de pôle :

Hébergement : réservations, préparation des séjours et des locatifs, informations touristiques, relais back-office lors de séminaires d’entreprise (sur les sites Huttopia uniquement). Vous serez formé pour être le référent de l’équipe accueil en saison.
Ou Bar/resto : organisation de la préparation et des services, encadrement de l’équipe et gestion des approvisionnements

Mises en œuvre opérationnelles : accueil clients, entretien des sanitaires et locatifs, prise de commandes, service et aide en cuisine au bar/resto, ouverture et fermeture annuelles du camping (en fonction des dates de stage).

Profil et conditions :

Stage ouvert aux étudiants de Bac+3 à 5 – Maitrise obligatoire de l’anglais et 2^ème langue appréciée.

Stage de 4 à 6 mois à partir d’avril 2014 avec opportunités de recrutement à l’issue du stage.

Localisation : A pourvoir sur l’ensemble du réseau de campings Huttopia et Indigo.

Gratification de stage : indemnité conventionnelle d’avril à juin et SMIC net sur les mois de Juillet et Août + logement sur place.

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20131025, Werk Aangeboden

Reactie van inge van der sluis op 14 November 2013 op 14.14: dank u voor de reactie!!

Reactie van Griet op 10 December 2014 op 11.04: Bonjour,

Est-ce que vous êtes toujours à la recherche des responsables de camping ? Je suis confuse, vous préférez des stagiaires Francais(es) à des candidats étrangers pour un CDD ?Est-ce que vous avez l'habitude d'engager des étrangers ? (Belges, Néerlandais). J'ai postule en septembre (candidature spontanée) et décembre, et j'ai reçu en septembre une réponse de Madame Herpin : "Nous sommes au regret de ne pouvoir, aujourd'hui, donner une suite favorable à celle-ci, bien que votre profil et vos expériences nous semblent fort intéressants". Est-ce une phrase standard qui veut dire non ? Les fonctions qui m'intéressent sont "Agent d'accueil ou responsable de camping". Je suis multilingue (Néerlandais (langue maternelle), Français (parfaitement bilingue), Anglais, Allemand et Español et j'ai de l'expérience en management des équipes. ? Quel est votre rôle dans l'organisation ? En février, je viens en Dordogne/Lot. J'ai déjà des entretiens personnels avec des gérants de campings divers. Je suis donc disponible à partir de février et ceci pendant toute l'année. Est-ce qu'il faut être domicilié en France pour obtenir un contrat saisonnier ? Je vous remercie d'avance de votre réponse et du temps que vous sacrifiez à mon dossier.

PS Puis-j'avoir votre adresse mail afin que je puisse vous envoyer mon CV et lettre de motivation ainsi que celui de mon partenaire (qui est à la recherche d'une fonction d'agent d'entretien.