"Polder"akkoord werkgevers/werknemers: Goed of slecht nieuws voor AOW en pensioenen?

De betreffende organisaties hebben een uitgelekt akkoord bereikt over het NL pensioenstelsel.
Minister Koolmees wil nog niet reageren en wacht op de SER.

M.i. is dit akkoord niet van invloed op reeds gepensioneerden, wél goed nieuws voor 60-65 jarigen en helemaal niet goed voor de jongere generatie.

Maar ja, het moet uit de lengte of de breedte komen hè.........

Hier kun je het artikel lezen

_____________________________

☑️ Beste plaatser van dit bericht,

fijn dat je gebruik maakt van dit forum. Doe alsjeblieft mee met de discussie die volgt op je bericht! Reageer zelf op de reacties die anderen geven. Dat mag ook best een bedankje zijn.

_____________________________

Rubrieken,

Klik hieronder voor meer berichten in dezelfde rubriek.

20180530, Geldzaken, Overheid

Overleden Reactie van Theodora Besse op 30 Mei 2018 op 13.25: Ik wil geen account aanmaken bij de Telegraaf en kan dus het artikel niet lezen.

Overleden Reactie van Susan op 30 Mei 2018 op 13.42: ik ook niet .

Reactie van jaap op 30 Mei 2018 op 13.45: ik zie zowel jou Theodora, als jou Susan tot meer instaat dan níét dit nieuws op de Telegraaf-site te lezen, bv op nu.nl of RTLnieuws of ......., beetje kort door de bocht en jammer

Reactie van Jeannette op 30 Mei 2018 op 13.59: Jaap, je verwijst naar dit artikel in je post, ook ik kan het niet lezen.
Het zou fijn zijn als je verwijst naar een artikel dat voor iedereen toegankelijk is zodat er een discussie kan ontstaan.

Reactie van Jeannette op 30 Mei 2018 op 15.22: Volgens de NRC is het lang niet zeker of het tot een akkoord komt, in ieder geval is het artikel in dit geval wel voor iedereen te lezen:

https://www.nrc.nl/nieuws/2018/05/30/commotie-over-voorstel-herzien...

Overleden Reactie van Susan op 30 Mei 2018 op 15.30: na het nieuws op radio 1 te beluisteren.

Overleden Reactie van Theodora Besse op 30 Mei 2018 op 15.56: Sorry Jaap, ik heb aussie wandelgasten, totaal verregend. Ben dus bezig met m'n viergangen-menu. Even uitrusten en dan weer verder. Misschien kan ik vanavond even het nrc-artikel (dank aan Jeannette) lezen en anders morgen.

Overleden Reactie van Susan op 30 Mei 2018 op 17.14: Een mogelijk pensioenakkoord !!!!!!!!!!!!!!!!!! er is nog niets rond kijken naar één vandaag Ned 1
na het nieuws. hé hé .

Reactie van Janny O. op 30 Mei 2018 op 17.35: @Max, gegarandeerd? Dat zeggen ze wel, maar als het niet goed gaat met je pensioenfonds, word je gewoon gekort. Als de inflatie naar 5% gaat en je krijgt geen indexering, dan boer je ook flink achteruit. Dus wat is de garantie waard?

Janny

Reactie van Peter A. Schrage op 30 Mei 2018 op 17.59: Het werd een keer tijd....dat ze werkgevers en werknemers org.) eindelijk eens die knoop doorhakken over het stelsel zelf.
Al het gewauwel in de pers en anderszin gaat (en ging) over de financiering van het bestaande systeem. Zal het nog maar eens uitleggen:
Het deel via een bijdrage via de sociale lasten (het AOW deel) en een aanvullende deel (inkomen minus de aow franchise) gebaseerd op een formule (een van de meest gehanteerde formules was 1,75% per dienstjaar x max 40 jaar x een inkomen = een uitkomst van 70% van een inkomen). De financiering van de AOW is gebaseerd op een omslag stelsel (de actieven betalen voor de non-actieven de AOW-ers dus) De financiering via de formule is erg duur en geeft veel problemen, omdat die toezegging van (in mijn voorbeeld) 70% daar ligt. Om die toezegging te kunnen handhaven en te beschermen zijn er resp. worden er en MOETEN er allerlei kunstgrepen worden uitgehaald. De varianten in de financiering van de toezegging zijn enorm en dat is waarom er zoveel "voorzichtigheid" is bij het beheren van de pot. Er is ook veel kritiek en soms terecht over het beheer van de diverse "potten".
In het stelsel waar men kennelijk een accoord over heeft bereikt wordt er door werkgevers en werknemers geld in de pot gestopt (op een andere manier gespaard dus), die moet leiden tot een kapitaal om gedurende de niet actieve periode van te kunnen leven. Dit kapitaal moet dan
in de loop van de tijd een rendement opleveren om met een gerust hart van de niet actieve periode te genieten.
De garantie van een pensioen voor het leven is daarmee uit de wereld en dus ook het probleem van de financiering van het systeem. Het gaat in het nieuwe systeem immers om hoe ga ja met het geld om, hoe brengt het zoveel mogelijk op, dus je hebt als individu ,meer invloed op je spaarcentjes.
Niet verkeerd toch ook voor de jongeren..en het blijft betaalbaar.