Verrichting van arbeid zonder werkgeversafdracht.

De plaatser en lezers van dit bericht wordt er op gewezen dat het in Frankrijk verboden is om arbeid te verrichten zonder dat de werkgever daarover sociale lasten en belasting afdraagt. Dat geldt ook als de betaling in natura is. 

Frankrijk kent een wettelijk minimum loon (SMIC). Betaling in natura is beperkt toegestaan en dient verrekend te worden met de SMIC.

Werken als vrijwilliger is alleen toegestaan indien de werkzaamheden worden verricht voor een geregistreerde ‘Associaton’, een stichting zonder winstoogmerk. Alle andere partijen die vrijwilligerswerk aanbieden, bijvoorbeeld in ruil voor eten en onderdak, zijn in overtreding van de Franse wet.

Iemand die vrijwilligerswerk accepteert van andere aanbieders dan een Association, is niet verzekerd voor bedrijfsongevallen, ziekte of arbeidsongeschiktheid. Indien u via deze site in Frankrijk vrijwilligerswerk aanbiedt, geef dan aan welke Association optreedt als werkgever. Indien u vrijwilligerswerk dat via deze site wordt aangeboden overweegt of via deze site vrijwilligerswerk zoekt, controleer dan altijd of de aanbieder aan de wettelijke eisen voldoet.


Het is niet de bedoeling dat in dit draadje het "werken in ruil voor ..." wederom ter discussie gesteld wordt. Daarvoor kunt u wel een ander draadje openen.

zie ook onze Algemene voorwaarden

In de Franse website "Droits-Finances" wordt uitvoering uit de doeken gedaan op welke consequenties het fenomeen "travail au noir" voor zowel de werkgever als de werknemer kunnen hebben.